A、家庭義務(wù)型
B、組織道德型
C、政府負(fù)責(zé)型
D、責(zé)任分擔(dān)型
E、個(gè)人承擔(dān)型
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A.一定時(shí)期的社會(huì)生產(chǎn)力水平
B.一定時(shí)期的社會(huì)平均收入水平
C.一定時(shí)期的社會(huì)就業(yè)水平
D.消費(fèi)品價(jià)格指數(shù)
E.貧困人口的數(shù)量
A.扶貧開(kāi)發(fā)
B.以工代賑
C.現(xiàn)金救助
D.實(shí)物救助
E.服務(wù)救助
A.人口老齡化
B.人口年輕化
C.家庭保障功能減弱
D.養(yǎng)老金保值增值難
E.經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平低與地區(qū)差距過(guò)大
A.滿足一定工齡
B.達(dá)到國(guó)家法定退休年齡
C.在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍內(nèi)
D.參加保險(xiǎn)繳費(fèi)期限滿10年
E.參加保險(xiǎn)繳費(fèi)期限滿15年
A.用人單位
B.媒體
C.個(gè)人
D.上級(jí)主管部門(mén)
最新試題
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過(guò)3萬(wàn)元。
對(duì)用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。
省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。
各類(lèi)企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
個(gè)人申請(qǐng)小額貸款的，由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
各類(lèi)企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
省政府53號(hào)令自2009年2月1日起施行。