單項(xiàng)選擇題薪酬設(shè)計(jì)中體現(xiàn)薪酬管理最終目的的原則是（）

A、公平性原則
B、競(jìng)爭(zhēng)性原則
C、激勵(lì)性原則
D、經(jīng)濟(jì)性原則


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1.單項(xiàng)選擇題如果用人單位的勞動(dòng)規(guī)章制度與勞動(dòng)合同、集體合同約定內(nèi)容不一致，那么應(yīng)該適應(yīng)（）。

A、集體合同
B、規(guī)章制度
C、勞動(dòng)合同
D、依據(jù)勞動(dòng)者的請(qǐng)求

2.單項(xiàng)選擇題人力資源開(kāi)發(fā)的主要方法是（）

A、培訓(xùn)
B、選拔
C、招聘
D、考試

3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)在企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，（）是實(shí)行廠務(wù)公開(kāi)的主體。

A、工會(huì)
B、職工代表大會(huì)
C、黨委
D、企業(yè)行政

4.單項(xiàng)選擇題先開(kāi)始用工后訂立勞動(dòng)合同或者先訂立勞動(dòng)合同后開(kāi)始用工，勞動(dòng)關(guān)系自（）起建立。

A、用工之日與勞動(dòng)合同訂立之日相比在先之日
B、用工之日
C、用工之日與勞動(dòng)合同訂立之日相比在后之日
D、勞動(dòng)合同訂立之日

6.單項(xiàng)選擇題最長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)不包括（）

A、國(guó)家法定的工時(shí)制度
B、延長(zhǎng)工作時(shí)間的條件及最高限額
C、休息休假制度
D、滿(mǎn)負(fù)荷工作的條件

7.單項(xiàng)選擇題需要履行民主程序的企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度不包括（）

A、勞動(dòng)條件
B、勞動(dòng)紀(jì)律
C、職工獎(jiǎng)懲程序性程序
D、招聘制度

8.單項(xiàng)選擇題由國(guó)務(wù)院制訂，對(duì)職工代表、組織制度以及工會(huì)和黨委的關(guān)系都作了較為詳細(xì)規(guī)定的專(zhuān)項(xiàng)行政法規(guī)是（）。

A、《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于實(shí)行廠務(wù)公開(kāi)制度的通知》
B、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》
C、《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》
D、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深入貫徹工會(huì)法支持工會(huì)工作的通知》

9.單項(xiàng)選擇題有關(guān)集體爭(zhēng)議協(xié)商代表的表述，錯(cuò)誤的是（）

A、集體協(xié)商代表不得由本單位之外的人員擔(dān)任
B、企業(yè)內(nèi)部的協(xié)商代表參加集體協(xié)商視為提供了正常勞動(dòng)
C、用人單位協(xié)商代表與職工協(xié)商代表不得相互兼任
D、接受委托的人數(shù)不得超過(guò)本方代表的三分之一

10.單項(xiàng)選擇題對(duì)于企業(yè)規(guī)章制度合法性的審查，表述錯(cuò)誤的是（）

A、規(guī)章制度不得與法律中的禁止性規(guī)定相違背
B、規(guī)章制度的制定程序要合法
C、規(guī)章制度的內(nèi)容不得與集體合同相沖突
D、規(guī)章制度中應(yīng)包含勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng)