單項選擇題和勞動爭議仲裁委員會以及人民法院處理勞動爭議的程序不同，企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的調(diào)解是（）。

A.獨(dú)立的程序
B.連續(xù)的程序
C.和企業(yè)相關(guān)的程序
D.和勞動仲裁接口的程序


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1.單項選擇題勞動爭議的實質(zhì)是勞動關(guān)系主體的利益差別而導(dǎo)致的（）。

A.勞動爭議
B.集體爭議
C.利益沖突
D.利益爭議

2.單項選擇題（）的內(nèi)容只能是以勞動權(quán)利義務(wù)為標(biāo)的。

A.個別爭議
B.勞動爭議
C.集體爭議
D.利益爭議

3.單項選擇題團(tuán)體勞動爭議應(yīng)自決定受理的（）結(jié)束，延期最長不得超過（）。

A.15日；7日
B.15日；15日
C.60日；30日
D.30日；30日

4.單項選擇題勞動關(guān)系當(dāng)事人基于集體合同約定的權(quán)利和義務(wù)所發(fā)生的爭議稱為（）。

A.集體爭議
B.權(quán)利爭議
C.利益爭議
D.團(tuán)體爭議

5.單項選擇題發(fā)生勞動爭議后，勞動爭議調(diào)解委員會職工代表是由（）。

A.工會指定
B.當(dāng)事人指定
C.用人單位推薦
D.職代會或職工大會推舉