多項選擇題根據(jù)需要的功能特征的不同，可以把需要劃分為不同類型，它們主要包括（）
A.自然需要
B.社會需要
C.物質(zhì)需要
D.生理需要
E.精神需要
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1.多項選擇題一般來說，個人加入一個群體的最常見的原因有（）
A.安全需要
B.地位需要
C.自尊需要
D.情感需要
E.權(quán)力需要
2.多項選擇題態(tài)度的構(gòu)成因素包括（）
A.認知
B.情感
C.意向
D.行為
E.價值觀
3.單項選擇題在組織行為學中，將一個組織在長期發(fā)展過程中把組織成員結(jié)合在一起的行為方式、價值觀念和道德規(guī)范的總和稱為（）
A.組織理念
B.組織倫理
C.組織規(guī)范
D.組織文化
4.單項選擇題組織成長階段理論指出，最適合于組織合作發(fā)展階段的組織結(jié)構(gòu)為（）
A.職能型結(jié)構(gòu)
B.地區(qū)性事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
C.矩陣結(jié)構(gòu)
D.超事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
5.單項選擇題在現(xiàn)代組織結(jié)構(gòu)的形式中，事業(yè)部制也被稱為（）
A.斯隆模型
B.直線職能式
C.立體組織制
D.職能制
最新試題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎。
題型：單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
掌握溝通技巧的方式有（）
題型：多項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題