A.企業(yè)可以與員工通過私下協(xié)商不與員工簽訂勞動合同
B.涉及到知識產(chǎn)權(quán)、國家秘密的員工，企業(yè)要與其簽訂保密協(xié)議，要求其履行員工的保密義務(wù)
C.企業(yè)選聘人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行崗位回避制度
D.銀行應(yīng)當(dāng)建立選聘人員試用期和崗前培訓(xùn)制度
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A.經(jīng)理層
B.全體員工
C.監(jiān)事會
D.戰(zhàn)略委員會
A.保證商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性
B.保證商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
C.保證國家有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章的貫徹執(zhí)行
D.建立健全以監(jiān)事會為核心的監(jiān)督機(jī)制
A.董事會
B.監(jiān)事會
C.審核委員會
D.總經(jīng)理辦公會
A.明確傳遞方式
B.明確內(nèi)部信息傳遞的內(nèi)容
C.明確信息傳遞的層級關(guān)系
D.明確傳遞范圍
A.履行借貸合同約定內(nèi)容
B.財(cái)務(wù)狀況
C.現(xiàn)金流情況
D.償還貸款情況
A.合同執(zhí)行
B.經(jīng)營
C.還款
D.貸款資金支付
A.統(tǒng)一授信風(fēng)險(xiǎn)管理
B.信用風(fēng)險(xiǎn)管理
C.操作風(fēng)險(xiǎn)管理
D.差別風(fēng)險(xiǎn)管理
A.對被擔(dān)保申請人的資信狀況調(diào)查不深，導(dǎo)致企業(yè)擔(dān)保決策失誤或遭受欺詐
B.監(jiān)控不嚴(yán)、服務(wù)質(zhì)量低劣，導(dǎo)致企業(yè)難以發(fā)揮擔(dān)保的優(yōu)勢
C.提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告，誤導(dǎo)財(cái)務(wù)報(bào)告使用者，造成決策失誤，干擾市場秩序
D.預(yù)算目標(biāo)不合理、編制不科學(xué)，可能導(dǎo)致企業(yè)資源浪費(fèi)或發(fā)展戰(zhàn)略難以實(shí)現(xiàn)
A.及時(shí)向董事會或其下設(shè)委員會、監(jiān)事會報(bào)告任何重大違規(guī)事件
B.貫徹執(zhí)行合規(guī)政策，確保發(fā)現(xiàn)違規(guī)事件時(shí)及時(shí)采取適當(dāng)?shù)募m正措施，并追究違規(guī)責(zé)任人的相應(yīng)責(zé)任
C.監(jiān)督合規(guī)管理部門根據(jù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃履行職責(zé)
D.明確合規(guī)管理部門及其組織結(jié)構(gòu)，為其履行職責(zé)配備充分和適當(dāng)?shù)暮弦?guī)管理人員，并確保合規(guī)管理部門的獨(dú)立性
A.直接購買
B.詢價(jià)
C.定價(jià)
D.招標(biāo)
最新試題
以下屬于違反柜面業(yè)務(wù)規(guī)章制度的行為是（）。
商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行明碼標(biāo)價(jià)的規(guī)定，在其營業(yè)場所醒目位置及時(shí)、準(zhǔn)確公示（）等。
商業(yè)銀行應(yīng)及時(shí)將（）、（）和（）等內(nèi)部制度向銀監(jiān)會備案。
郵儲銀行對代理營業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的檢查重點(diǎn)包括哪些（）。
以下哪些行為認(rèn)定為商業(yè)銀行“只收費(fèi)不服務(wù)”（）。
郵儲銀行員工嚴(yán)禁以任何形式參與或介紹他人參與（）、（）、（）等活動。
郵儲銀行員工違規(guī)行為處理種類有（）
違反個(gè)人儲蓄匯兌業(yè)務(wù)規(guī)定，有下列哪些情形的，給予告誡或通報(bào)批評處理（）。
違反個(gè)人儲蓄匯兌業(yè)務(wù)規(guī)定，有下列哪些情形的，給予警告至降級處分（）。
代理機(jī)構(gòu)所有業(yè)務(wù)憑證，應(yīng)由郵儲銀行統(tǒng)一印制，并嚴(yán)格執(zhí)行郵儲銀行制定的（）、（）、（）、（）等制度。