問答題簡(jiǎn)述員工培訓(xùn)和開發(fā)的意義。
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1.問答題簡(jiǎn)述績(jī)效管理的功能。
4.問答題簡(jiǎn)述人力資源的作用。
5.多項(xiàng)選擇題凱利等人提出的歸因理論認(rèn)為,人們的行為獲得成功或失敗可以被歸于的因素是()
A、努力
B、能力
C、機(jī)遇
D、社會(huì)關(guān)系
E、任務(wù)難度
最新試題
現(xiàn)代行政方法的特點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個(gè)重要特征是重視()
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決策權(quán)分布于整個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是()
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對(duì)現(xiàn)實(shí)組織資源進(jìn)行有效整合的過程稱()
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各類組織管理環(huán)境的主要特征包括()
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下列不屬于管理者職權(quán)的是()
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高度最高、難度最大的一種創(chuàng)新活動(dòng)是()
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現(xiàn)代管理方法使一切管理活動(dòng)得以實(shí)現(xiàn)的前提是()
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下列不屬于電子商務(wù)獨(dú)特之處的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題