多項選擇題目前，制約“雙核”驅動能力的主要瓶頸包括（）等方面。
A、區(qū)域內外互聯(lián)互通水平不高
B、交通設施落后
C、服務效率質量偏低
D、集疏運體系不健全
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1.多項選擇題“雙核”互聯(lián)互通，打通內梗阻的目標是（）。
A、內河條條通
B、高速縣縣通
C、高鐵市市通
D、民航片片通
2.多項選擇題“一帶一路”是（）的簡稱。
A、長江經濟帶
B、21世紀海上絲綢之路
C、絲綢之路經濟帶
D、海上絲綢之路
3.多項選擇題“一帶一路”建設的原則是（）。
A.共享
B.共商
C.互惠
D.共建
4.單項選擇題“一帶一路”建設要建立完善（）工作機制，研究推進“一帶一路”建設的實施方案、行動路線圖。
A、行業(yè)聯(lián)合
B、雙邊聯(lián)合
C、交叉混合
D、多邊聯(lián)合
5.單項選擇題“一帶一路”建設要充分發(fā)揮現(xiàn)有聯(lián)委會、混委會、協(xié)委會、指導委員會、管理委員會等（）機制作用，協(xié)調推動合作項目實施。
A、聯(lián)合
B、雙邊
C、多邊
D、復合
最新試題
組織職業(yè)生涯開發(fā)方法有兩類：一類是一般開發(fā)方法，主要有（）
題型：多項選擇題
員工組織社會化過程是員工融入組織成為合格員工的過程，個人對崗位的適應.組織文化的適合和職業(yè)心理的轉換。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
題型：單項選擇題
支持被指導者的職業(yè)生涯發(fā)展，并與之建立相關的聯(lián)系，這是指導師計劃的（）
題型：單項選擇題
組織發(fā)展目的不包括（）
題型：單項選擇題
幫助員工認清未來的職業(yè)發(fā)展道路，明確職業(yè)發(fā)展方向，從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
題型：單項選擇題
屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有（）
題型：多項選擇題
由于工作角色的行為與家庭角色的行為不一致而產生的工作—家庭沖突類型屬于（）
題型：單項選擇題
導師計劃對被指導者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有（）
題型：多項選擇題
組織發(fā)展的本質不包括（）
題型：單項選擇題
具有（）的人通常表現(xiàn)為分析、創(chuàng)造、好奇、獨立等個性特質，會被吸引去從事那些需要思考、組織和理解的活動。
題型：單項選擇題