依據(jù)救助手段的劃分，社會救助可以分為現(xiàn)金救助，實物救助，法律救助和以工代賑。

社會保障法具有安全性，穩(wěn)定性，強制性，特殊性，鼓勵性的特征。

美國、加拿大和澳大利亞實行強制性失業(yè)保險制度。

補充保障具有為基本社會保障制度查缺補漏和降低保障標準，增進特定人群福利的功能。

現(xiàn)役軍人因執(zhí)行軍事演習、戰(zhàn)備航空飛行、空降和導彈發(fā)射訓練、試航試飛任務以及參加武器裝備科研實驗死亡的可以批準為烈士。

員工福利只面向舉辦機構的員工。

社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合是中國首創(chuàng)的一種新型養(yǎng)老保險基金運行模式。

會保障的總目標是通過保障和改善國民生活、增進國民福利來實現(xiàn)整個社會的和諧發(fā)展。

員工福利包括國家規(guī)定實施的各類基本的社會保障、企業(yè)年金及其他商業(yè)團體保險計劃、股權、期權計劃等。

害救助包括對人的救護，對物資財產(chǎn)的轉移和保護，基本生活用品費救援和醫(yī)療服務等特殊救助。