A.第一產(chǎn)業(yè)，第二產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)
B.第一產(chǎn)業(yè)，第二產(chǎn)業(yè)，第二產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)
C.第二產(chǎn)業(yè)，第一產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)
D.第二產(chǎn)業(yè)，第一產(chǎn)業(yè)，第二產(chǎn)業(yè)，第二產(chǎn)業(yè)，第三產(chǎn)業(yè)
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A.給保衛(wèi)人員配備對(duì)講機(jī)
B.禁止與活動(dòng)不相關(guān)的人員趁機(jī)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)
C.預(yù)留應(yīng)急通道
D.設(shè)置應(yīng)急通道指示路標(biāo)
A.尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)原則
B.真實(shí)性原則
C.時(shí)效性原則
D.合法性原則
A.形成規(guī)律
B.外部關(guān)系
C.內(nèi)在邏輯關(guān)系
D.概念定義
A.可選擇崗位有限
B.就業(yè)意愿強(qiáng)
C.就業(yè)目標(biāo)清晰且合理
D.崗位選擇能力欠缺
A.獨(dú)立與依賴(lài)的心理矛盾
B.付出與享受的心理矛盾
C.奉獻(xiàn)與索取的心理矛盾
D.理想與現(xiàn)實(shí)的心理矛盾
最新試題
在職業(yè)指導(dǎo)信息采集過(guò)程中，以下哪些渠道可以用于采集反饋意見(jiàn)（）
以下哪些因素是影響前臺(tái)咨詢(xún)指導(dǎo)效果的關(guān)鍵因素（）
以下哪些屬于就業(yè)服務(wù)的現(xiàn)狀特點(diǎn)（）
職業(yè)指導(dǎo)師在發(fā)布企業(yè)形象時(shí)，（）最有助于增強(qiáng)目標(biāo)受眾的信任感。
職業(yè)指導(dǎo)師在高級(jí)級(jí)別服務(wù)中應(yīng)具備哪些基礎(chǔ)知識(shí)（）
在實(shí)施委托招聘時(shí)，為了提高職位匹配度，職業(yè)指導(dǎo)師可以采取的措施有（）
以下哪些是提高職業(yè)指導(dǎo)信息采集效率的方法（）
以下哪些因素可能會(huì)影響求職者對(duì)招聘信息的關(guān)注和選擇（）
職業(yè)指導(dǎo)師在信息采集過(guò)程中，以下哪些做法有助于提高信息的質(zhì)量（）
在提供針對(duì)性的用工服務(wù)時(shí)，職業(yè)指導(dǎo)師應(yīng)如何確保企業(yè)形象發(fā)布的針對(duì)性（）