A．政治法律環(huán)境
B．經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C．社會文化環(huán)境
D．技術(shù)環(huán)境
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A．北京百盛購物中心
B．北京天外天批發(fā)市場
C．石家莊市某百貨商場
D．國外的商業(yè)機(jī)
A、產(chǎn)品高度標(biāo)準(zhǔn)化
B、規(guī)模經(jīng)濟(jì)不太明顯
C、產(chǎn)品技術(shù)更新比較緩慢
D、行業(yè)的進(jìn)入/退出壁壘都高
A．進(jìn)入壁壘高，退出壁壘高
B．進(jìn)入壁壘低退出壁壘低
C．進(jìn)入壁壘低，退出壁壘高
D．進(jìn)入壁壘高，退出壁壘低
A．高利潤高風(fēng)險
B．穩(wěn)定的高利潤
C．低利潤高風(fēng)險
D．穩(wěn)定的低利潤
A．政治法律環(huán)境
B．經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C．社會文化環(huán)境
D．技術(shù)環(huán)
最新試題
質(zhì)量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調(diào)一致、融合互補(bǔ)。
LD公司的組織結(jié)構(gòu)為：總經(jīng)理、部、科、車間、班組、崗位，其戰(zhàn)略目標(biāo)展開的末端應(yīng)該是（）
下列屬于一體化管理的是（）
當(dāng)企業(yè)面臨內(nèi)外部環(huán)境變化時，企業(yè)應(yīng)該在組織結(jié)構(gòu)上進(jìn)行及時調(diào)整，以適應(yīng)新需求。
大多數(shù)企業(yè)質(zhì)量管理的失敗都要?dú)w咎于領(lǐng)導(dǎo)。
分析企業(yè)內(nèi)部條件時，調(diào)查分析包括的內(nèi)容不包括以下哪一項(xiàng)？（）
質(zhì)量內(nèi)部環(huán)境包括的因素有社會環(huán)境、有關(guān)科技、資源供應(yīng)、相關(guān)市場等。
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導(dǎo)職能活動的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質(zhì)量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報告主要包括企業(yè)現(xiàn)狀與形式分析、質(zhì)量戰(zhàn)略分析、質(zhì)量規(guī)劃目標(biāo)等。
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導(dǎo)向的改進(jìn)團(tuán)隊(duì)是整個質(zhì)量規(guī)劃有效實(shí)施的關(guān)鍵。