A.組織文化多樣化
B.組織結(jié)構(gòu)扁平化
C.組織運(yùn)行柔性化
D.組織協(xié)作團(tuán)隊(duì)化
E.大企業(yè)內(nèi)部的“小企業(yè)化經(jīng)營”
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你可能感興趣的試題
A.協(xié)調(diào)作用
B.指揮作用
C.打擊作用
D.激勵(lì)作用
E.寬容作用
A.權(quán)力
B.靈活
C.責(zé)任
D.服務(wù)
E.凝聚
A.中間型領(lǐng)導(dǎo)方式
B.俱樂部型領(lǐng)導(dǎo)方式
C.貧乏型領(lǐng)導(dǎo)方式
D.戰(zhàn)斗集體型管理
E.任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)方式
A.用人藝術(shù)
B.用權(quán)藝術(shù)
C.授權(quán)藝術(shù)
D.決策藝術(shù)
E.協(xié)調(diào)藝術(shù)與溝通
A.晉升
B.工資
C.成就感
D.人際關(guān)系
E.工作本身
最新試題
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是()。
為什么我們?cè)谫徺I水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱?()
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括()。
制定計(jì)劃時(shí)對(duì)過去進(jìn)行研究,可以采用的方法包括()
以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征?()
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括()
社群控制的主要特征包括()。
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個(gè)人能力,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí),他應(yīng)該()。