A、考試、考核成績(jī)計(jì)算方法
B、應(yīng)聘人員資格條件
C、考試、考核的方式與科目?jī)?nèi)容、范圍
D、招聘單位、崗位和數(shù)量
E、報(bào)名與資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)和方式
F、體檢、考察的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和要求
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A、根據(jù)工作人員年度考核結(jié)果,按規(guī)定調(diào)整崗位或工作人員受降低崗位等級(jí)處分
B、確定不宜在單位內(nèi)部公開(kāi)信息的涉密崗位人選
C、確定專業(yè)技術(shù)一級(jí)崗位人選和聘用合同到期按規(guī)定續(xù)訂合同
D、不宜實(shí)行競(jìng)聘上崗的其他情形
A、工勤技能人員
B、干部
C、專業(yè)技術(shù)人員
D、管理人員
A、與他人合謀
B、嚴(yán)重違反社會(huì)公德的行為
C、嚴(yán)重違反公共秩序
A、晉升工資
B、考核
C、競(jìng)聘上崗
D、計(jì)劃生育
A、誣告他人的
B、不主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的
C、主動(dòng)采取措施,有效避免或者挽回?fù)p失
D、檢舉他人重大違法違紀(jì)行為,情況屬實(shí)的
最新試題
什么是學(xué)歷、學(xué)位教育?
什么是習(xí)慣性短期培訓(xùn)?
什么是更新知識(shí)培訓(xùn)?
什么是連續(xù)教育培訓(xùn)?
什么叫通過(guò)培訓(xùn)?
在下一級(jí)崗位的任職年限如何懂得?
工資報(bào)表中的崗位如何填寫(xiě)?
什么是獎(jiǎng)勵(lì)?
什么是政治理論培訓(xùn)?
工資統(tǒng)計(jì)的目的、范疇與對(duì)象是什么?