A.塑造形象
B.協(xié)調(diào)公眾
C.傳播管理
D.提高效能
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A.評價結(jié)果
B.策動傳播
C.調(diào)查研究
D.制定計劃
A.說服式協(xié)調(diào)方式
B.緊急協(xié)調(diào)方式
C.冷處理協(xié)調(diào)方式
D.建議式協(xié)調(diào)方式
A.行政公共關(guān)系
B.政府與國家權(quán)力機關(guān)關(guān)系
C.政府與國家司法機關(guān)關(guān)系
D.政府與人民團體關(guān)系
A.協(xié)調(diào)主體
B.協(xié)調(diào)客體
C.協(xié)調(diào)結(jié)果
D.協(xié)調(diào)方法
A.綜合性
B.相對獨立性
C.智能性
D.定量性
最新試題
()是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現(xiàn)進行集中分析。
從領(lǐng)導活動的成敗及其效果來說,()是領(lǐng)導的首要特征。
領(lǐng)導風格連續(xù)統(tǒng)一體理論有()種理論。
()是一個組織或團體的領(lǐng)導核心。
領(lǐng)導決策的()是指領(lǐng)導者制定決策時應(yīng)虛心請教,廣泛搜集有關(guān)決策的建議和意見,提高討論甚至辯論,奠定決策自下而上的民主基礎(chǔ)。
()是對領(lǐng)導活動的一種特殊規(guī)定性。
()是領(lǐng)導職能中引導功能的根本任務(wù)。
()職能,是指在群體目標確定后,采取一系列的措施,建立和運用組織結(jié)構(gòu)的過程。
領(lǐng)導決策的()是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題,力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
劃分被考評者的等級比例,并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法?()