A、辦公室管理
B、行政管理
C、后勤事務(wù)管理
D、服務(wù)管理
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A.人才交流中心
B.商會(huì)
C.檢測(cè)中心
D.職業(yè)介紹所
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A.仲裁機(jī)構(gòu)
B.行業(yè)協(xié)會(huì)
C.咨詢公司
D.廣告公司
E.技術(shù)交易站
A.人際關(guān)系協(xié)調(diào)
B.行政職能協(xié)調(diào)
C.行政行為協(xié)調(diào)
D.行政組織結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)
E.經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系協(xié)調(diào)
A.塑造形象
B.協(xié)調(diào)公眾
C.傳播管理
D.提高效能
A.評(píng)價(jià)結(jié)果
B.策動(dòng)傳播
C.調(diào)查研究
D.制定計(jì)劃
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有()種理論。
()是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志,并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
()是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為()。
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例,并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法?()
領(lǐng)導(dǎo)決策的()是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題,力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
()職能,是指在群體目標(biāo)確定后,采取一系列的措施,建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
領(lǐng)導(dǎo)的()是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。
()是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。
()是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織成員施加影響的基礎(chǔ),是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。