單項(xiàng)選擇題在選拔主管人員時(shí)不僅要看他有無(wú)能力,成就如何,更重要的是看他有無(wú)更高一級(jí)工作的()
A.素質(zhì)
B.知識(shí)結(jié)構(gòu)
C.文憑
D.潛能
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1.單項(xiàng)選擇題為了衡量一個(gè)主管人員是否具有領(lǐng)導(dǎo)才能方面的潛力,我們需要對(duì)其進(jìn)行()
A.智力測(cè)驗(yàn)
B.職業(yè)測(cè)驗(yàn)
C.適應(yīng)性測(cè)驗(yàn)
D.品格測(cè)驗(yàn)
2.單項(xiàng)選擇題確定選拔主管人員的方式時(shí)要注意()
A.從內(nèi)部提升
B.從外部招聘
C.公開競(jìng)爭(zhēng)
D.根據(jù)推薦選拔
3.單項(xiàng)選擇題一個(gè)管理人員在整個(gè)管理過(guò)程中綜合處理問題的能力主要體現(xiàn)在()
A.處理組織內(nèi)部關(guān)系
B.處理組織環(huán)境問題
C.處理組織的發(fā)展問題
D.處理組織與環(huán)境關(guān)系及組織發(fā)展問題。
4.單項(xiàng)選擇題考察一個(gè)主管人員解決問題的能力時(shí),關(guān)鍵是看他作出決策時(shí)是否()
A.當(dāng)機(jī)立斷
B.審慎正確
C.果斷有效
D.果斷有效善于實(shí)施
5.單項(xiàng)選擇題對(duì)于一個(gè)主管人員來(lái)說(shuō),能否成功地履行管理職能的最基本的要求是()
A.德才兼?zhèn)?br />
B.具有管理能力
C.具有強(qiáng)烈的管理愿望
D.具有扎實(shí)的理論功底
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對(duì)主管人員進(jìn)行培訓(xùn)時(shí),可供選擇的方法主要有()
題型:多項(xiàng)選擇題
管理能力包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
考評(píng)的要求是()
題型:多項(xiàng)選擇題
一個(gè)人才在組織內(nèi)的生命周期,可以分以下幾個(gè)階段,即()
題型:多項(xiàng)選擇題
對(duì)主管人員績(jī)效考評(píng)是觀察主管人員是否()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
上層人員著重于培養(yǎng)()能力,下層人員著重于培養(yǎng)()能力.
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以一個(gè)主管人員的要求來(lái)考評(píng)主管人員的最合適標(biāo)準(zhǔn),是管理的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
評(píng)價(jià)主管人員職位的最常用方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群眾考評(píng)所指的”群眾”可以是()
題型:多項(xiàng)選擇題
在組織的所有人員中,最重要的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題