單項選擇題對個人的協(xié)作意愿的理解不包括（）
A.自我克制
B.交出個人行為的控制權(quán)
C.個人行為的非個人化
D.信息交流
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1.單項選擇題根據(jù)企業(yè)再造的實踐經(jīng)驗，選擇需要再造的流程可以依據(jù)的流程不包括以下哪項（）
A.緊迫性
B.集成性
C.重要性
D.可行性
2.單項選擇題布朗提出，管理是由（）、實行和監(jiān)督三個階段形成的。
A.管理
B.任務(wù)
C.計劃
D.責(zé)任
3.單項選擇題“朱蘭三部曲”中，朱蘭主張質(zhì)量、質(zhì)量控制和（）三位一體。
A.質(zhì)量計劃
B.質(zhì)量管理
C.質(zhì)量檢查
D.質(zhì)量改進
4.單項選擇題（）是管理科學(xué)學(xué)派的主要代表人物。
A.丹齊克
B.布萊克特
C.哈羅德•孔茨
D.詹姆斯•穆尼
5.單項選擇題管理科學(xué)理論的主要內(nèi)容不包括（）
A.運籌學(xué)
B.單純形法
C.系統(tǒng)分析
D.決策科學(xué)化
最新試題
根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。
題型：單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是（）
題型：單項選擇題
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主（）
題型：單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
題型：單項選擇題
下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）
題型：單項選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質(zhì)。
題型：單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）
題型：單項選擇題
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括（）
題型：單項選擇題
正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
題型：單項選擇題