多項選擇題從內涵上講，培訓評價指標體系包括（）

A、任務指標
B、素質指標
C、職責指標
D、效能指標
E、綜合指標


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1.多項選擇題培訓教材選用的“實用性原則”，要求（）

A、培訓教材形式與培訓形式相結合
B、培訓教材突出技能和操作
C、培訓教材要新穎和體現(xiàn)科技進步
D、有利于能力提高，改善環(huán)境和待遇
E、教材費用低、經(jīng)濟實用

2.多項選擇題培訓方法的選擇應堅持的原則是（）

A、有利于理論的掌握
B、有利于課堂控制
C、有利于實現(xiàn)課程目標
D、有利于調動學員積極性
E、有利于教師傳授知識和技能

3.多項選擇題培訓課程開發(fā)工作要求課程開發(fā)目標與培訓項目目的的一致性的原則，要求：（）

A、課程目標必須在培訓項目和培訓活動的目標框架內設計和開發(fā)
B、培訓課程要具有理論的完整性，對實踐的指導性
C、培訓課程要具有實踐性和操作性
D、培訓項目和培訓活動的創(chuàng)新性發(fā)展
E、培訓課程開發(fā)要把握內容和課時的統(tǒng)一

4.多項選擇題對培訓人員的考評方式一般分為（）

A、問卷法
B、筆試法
C、面試法
D、操作法
E、觀察法

5.多項選擇題年度綜合培訓計劃的制定要依據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并遵循以下原則（）

A、以培訓發(fā)展需求為依據(jù)
B、以企業(yè)發(fā)展目標位依據(jù)
C、以各部門工作計劃為依據(jù)
D、以可以掌握的資源為依據(jù)
E、以可操作性為原則