A.語言,體態(tài)語言和語調(diào)
B.只有語言
C.只有非語言
D.既有語言也有非語言
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A.語言、體態(tài)語言和語調(diào)
B.只有語言
C.只有非語言
D.既有語言又有非語言
A.語言、體態(tài)語言和語調(diào)等
B.只有語言
C.只有非語言
D.體態(tài)語言、面部表情和語調(diào)等
A.語言溝通
B.體態(tài)語言
C.非語言溝通
D.面部表情
A.一封電子郵件
B.一個微笑
C.耳語
D.一個聲頻郵件
A.有機(jī)式的
B.機(jī)械式的
C.官僚主義的
D.權(quán)威的
最新試題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的()觀點。
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主()
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是()
下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述,不正確的是()