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A、就業(yè)人數(shù)
B、就業(yè)者
C、失業(yè)者
D、非勞動(dòng)人口
E、勞動(dòng)人口
A、商品生產(chǎn)社會(huì)化
B、產(chǎn)權(quán)關(guān)系明晰化
C、生產(chǎn)要素商品化
D、經(jīng)濟(jì)關(guān)系市場(chǎng)化
E、資源配置市場(chǎng)中心化
A、摩擦性事業(yè)
B、混合性失業(yè)
C、替代性失業(yè)
D、結(jié)構(gòu)性失業(yè)
E、周期性失業(yè)
F、季節(jié)性失業(yè)
A、習(xí)慣與工作態(tài)度
B、收入效應(yīng)
C、產(chǎn)品價(jià)格
D、技術(shù)進(jìn)步
E、外延擴(kuò)大再生產(chǎn)
最新試題
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)越性主要體現(xiàn)在（）。
經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，收入是影響需求的主要因素之一，當(dāng)消費(fèi)者的收入減少時(shí)，對(duì)這種物品的需求量反而上升，這種物品經(jīng)濟(jì)學(xué)上稱為（）。
下列關(guān)于“積極的就業(yè)政策”正確的解釋是（）。
如果勞動(dòng)力的需求量大幅增加或減少時(shí)，引起工資水平的大幅波動(dòng)，這時(shí)候就認(rèn)為（）彈性較大。
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)活動(dòng)必定要服從于企業(yè)（）對(duì)員工的需要。
（）是指由于社會(huì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使一部分產(chǎn)業(yè)消失或縮減，導(dǎo)致從事這一產(chǎn)業(yè)的人失去工作。
（）是指經(jīng)濟(jì)正常情況下的失業(yè)量與勞動(dòng)力總?cè)藬?shù)的比率。
（）就是消費(fèi)者購(gòu)買某種消費(fèi)品的愿望和能力。
在資源配置上，知識(shí)經(jīng)濟(jì)以智力資源、（）為第一要素。
國(guó)有企業(yè)培訓(xùn)的人才，被（）等無(wú)償占用的問(wèn)題就是外部性問(wèn)題。