根據(jù)每一類(lèi)別、級(jí)別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn)，以此衡量員工的成績(jī)和能力的人事考核方法是因素分析法。

保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)管理的原則是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、綜合歸口。

預(yù)約再保險(xiǎn)任何一方均無(wú)權(quán)利要求另一方作出承諾，雙方可自由選擇。

再保險(xiǎn)合同中的自留額和分保額是按（）確定的。

保險(xiǎn)償付能力，是保險(xiǎn)公司對(duì)保單持有人履行賠付義務(wù)的能力，尤其是指在發(fā)生正常年景的賠償或給付時(shí)的經(jīng)濟(jì)能力。

中國(guó)保險(xiǎn)資產(chǎn)管理業(yè)協(xié)會(huì)成立于2013年。

保險(xiǎn)公司防范逆選擇的措施包括（）。

保險(xiǎn)公司的賠付率指標(biāo)的上限是100%。

保險(xiǎn)監(jiān)管的對(duì)象包括保險(xiǎn)人、保險(xiǎn)中介和投保人。

我國(guó)第二代償付能力監(jiān)管制度體系的中文名稱(chēng)是（）。