下列不是中國社會(huì)保障管理的改革原則的是（）

談判準(zhǔn)備應(yīng)在集體協(xié)議期滿前多少個(gè)月以內(nèi)（）

醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)的承保對象是（）

下列法律主體不能按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇是（）

勞動(dòng)爭議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的，另一方當(dāng)事人可以申請（）

《公費(fèi)醫(yī)療管理辦法》是在什么時(shí)候?qū)嵤┑模ǎ?/p>

下列不是工會(huì)的特點(diǎn)的是（）

下列法律文書，不屬于勞動(dòng)者可以申請強(qiáng)制執(zhí)行的是（）

對發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率分為（）

下列是雇主義務(wù)的是（）