A.降低最終產(chǎn)品的質(zhì)量
B.進(jìn)行價(jià)值分析
C.著眼于采購(gòu)便宜些的資源
D.進(jìn)行成本/收益分析
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你可能感興趣的試題
A.排列圖
B.因果分析圖
C.控制圖
D.散布圖
A.趕工
B.快速跟進(jìn)
C.重新界定范圍
D.資源水平
A.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
B.工作授權(quán)體系
C.項(xiàng)目章程
D.范圍說(shuō)明
A.帕累托圖
B.掙值分析
C.趨勢(shì)分析
D.統(tǒng)計(jì)抽樣
A.變更申請(qǐng)
B.工作說(shuō)明
C.修改的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
D.資源說(shuō)明書
A.工作分解結(jié)構(gòu)
B.項(xiàng)目計(jì)劃
C.工作結(jié)果
D.變更申請(qǐng)
A.編制項(xiàng)目資源計(jì)劃
B.編制網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃
C.編制范圍說(shuō)明書
D.進(jìn)行工作分解結(jié)構(gòu)
A.把更多的工作向進(jìn)度計(jì)劃后期推,使客戶有時(shí)間獲得資金。
B.削減工作范圍并開始收尾工作。
C.停止工作。
D.解散部分項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。
A.變更控制委員會(huì)
B.合同/法律部門
C.項(xiàng)目經(jīng)理
D.高級(jí)管理層
A.WBS最低層的項(xiàng)目通常稱作工作包
B.對(duì)于一個(gè)較大的項(xiàng)目,WBS的結(jié)構(gòu)通常4-6層
C.承約商的WBS與分包商的WBS基本上是相同的
D.WBS中的工作包在子項(xiàng)目中還可以進(jìn)一步分解
最新試題
對(duì)于相關(guān)方之間關(guān)系比較復(fù)雜且人數(shù)眾多的項(xiàng)目可以采用什么工具來(lái)對(duì)相關(guān)方進(jìn)行分類?()
你是一個(gè)固定價(jià)加激勵(lì)合同的項(xiàng)目經(jīng)理。你目前的績(jī)效是SPI=1.2,CPI=1.4。你的客戶向你提出一項(xiàng)變更將會(huì)影響到你的進(jìn)度。在這種情況下,你最好應(yīng)該做什么?()
項(xiàng)目經(jīng)理制作了一份文件,其中包含將要參與項(xiàng)目的,以及受到項(xiàng)目及其成果影響的內(nèi)外各方的信息,項(xiàng)目經(jīng)理正在制作一份什么文件?()
一個(gè)項(xiàng)目,預(yù)計(jì)工期為2年。為了規(guī)避項(xiàng)目過(guò)程中成本上漲可能引發(fā)的超支風(fēng)險(xiǎn),項(xiàng)目經(jīng)理準(zhǔn)備提前完成一臺(tái)設(shè)備的采購(gòu),作為團(tuán)隊(duì)成員,你會(huì)給他提出下面哪個(gè)建議?()
為了成功地邀請(qǐng)相關(guān)方參與項(xiàng)目并發(fā)揮各自的作用,項(xiàng)目經(jīng)理需要與相關(guān)方溝通愿景、激勵(lì)他們支持項(xiàng)目工作和成功。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),項(xiàng)目經(jīng)理需要發(fā)揮的軟技能包括()
在哪種類型的組織中,項(xiàng)目經(jīng)理?yè)碛胁少?gòu)職權(quán),能夠直接談判并簽署合同?()
項(xiàng)目生命周期的什么時(shí)候,風(fēng)險(xiǎn)和不確定性最高?()
項(xiàng)目經(jīng)理正在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)召開會(huì)議,以確定項(xiàng)目的采購(gòu)計(jì)劃,團(tuán)隊(duì)討論了項(xiàng)目的需求文件、進(jìn)度計(jì)劃、成本預(yù)算,你建議他還要參考商業(yè)文件。因?yàn)樯虡I(yè)文件()
為了開展風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別工作,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)可能要召開專門的會(huì)議,這個(gè)會(huì)議的名稱是()
項(xiàng)目執(zhí)行已經(jīng)2個(gè)月了,來(lái)自其他部門的相關(guān)方總是以各種理由不參加項(xiàng)目例會(huì),造成項(xiàng)目決策一直拖延。為了改善目前的情景,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該怎么做?()