單項(xiàng)選擇題不同的決策規(guī)則會(huì)導(dǎo)致不同的結(jié)果，能夠達(dá)到“帕累托最優(yōu)”的決策規(guī)則是（）
A.簡(jiǎn)單多數(shù)規(guī)則
B.全體一致規(guī)則
C.相對(duì)多少規(guī)則
D.絕對(duì)多少規(guī)則
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1.單項(xiàng)選擇題1981年，美籍日裔管理學(xué)家威廉、大內(nèi)通過(guò)對(duì)美、日企業(yè)管理模式比較研究，提出了著名的（）
A.X理論
B.Y理論
C.Z理論
D.超Y理論
2.單項(xiàng)選擇題下列對(duì)私人管理的表述，正確的是（）
A.私人管理是相對(duì)封閉的管理
B.私人管理憑借的是政治權(quán)威
C.私人管理的每一項(xiàng)活動(dòng)都有助于公共利益
D.私人管理應(yīng)以社會(huì)責(zé)任為要?jiǎng)?wù)
3.問(wèn)答題什么是薪酬管理？薪酬管理應(yīng)遵循什么原則？
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述招聘的原則。
5.多項(xiàng)選擇題根據(jù)辭職原因的不同，可以將辭職分為（）
A.因公辭職
B.自愿辭職
C.被迫辭職
D.引咎辭職
E.責(zé)令辭職
最新試題
西方資本主義文官制度的基本原則主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
中國(guó)文官制度的籌建時(shí)期是在（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
外部招聘的渠道有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
適用于高級(jí)行政職位、秘密性職位、臨時(shí)性職位和通用性較強(qiáng)職位的分類制度是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)不屬于事業(yè)單位財(cái)政撥付方式？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
由上級(jí)組織分配給每一個(gè)工作人員的職務(wù)和責(zé)任指的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
精神激勵(lì)包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列內(nèi)容屬于福利的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位的職能不同于行政機(jī)關(guān)、企業(yè)和非政府組織，事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內(nèi)，有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題