填空題20世紀(jì)70年代,管理理論的發(fā)展出了“三熱”,即( )、( )、( )。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題霍桑試驗(yàn)表明()
A.非正式組織對組織目標(biāo)的達(dá)成是有害的
B.非正式組織對組織目標(biāo)的達(dá)成是有益的
C.企業(yè)應(yīng)采取一切措施來取締非正式組織
D.企業(yè)應(yīng)該正視非正式組織的存在
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)期望理論,對被激勵(lì)對象產(chǎn)生最大激勵(lì)力量的情況是()
A.期望值低,效價(jià)也低
B.期望值低,效價(jià)高
C.期望值高,效價(jià)也高
D.期望值高,效價(jià)低
3.單項(xiàng)選擇題亞當(dāng)·斯密在發(fā)《國富論》中強(qiáng)調(diào)了()
A.人際關(guān)系的重要性
B.決策的重要性
C.勞動分工的重要性
D.計(jì)劃的重要性
5.名詞解釋林肯計(jì)劃
6.名詞解釋斯坎倫計(jì)劃
7.名詞解釋馬斯洛的需求層次理論
8.名詞解釋跳板原則
9.名詞解釋等級鏈
10.問答題怎樣理解管理的含義?
最新試題
部屬有困難時(shí),要支持,支持職權(quán)范圍內(nèi)擔(dān)當(dāng)作主。
題型:判斷題
分析原則要求我們()。
題型:單項(xiàng)選擇題
經(jīng)理人最重要的三個(gè)要求是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
管理者要做到()。
題型:單項(xiàng)選擇題
涉及緊急跨部門工作可以不溝通,不討論。
題型:判斷題
開會時(shí),溝通的重點(diǎn)有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
真正的協(xié)同是在流程設(shè)計(jì)中先部門后角色。
題型:判斷題
構(gòu)建一個(gè)專業(yè)的管理體系需要思考的方面有哪些?()
題型:多項(xiàng)選擇題
如何進(jìn)行工作溝通?()
題型:多項(xiàng)選擇題
每一次錯(cuò)誤都是一次管理提升的機(jī)會。
題型:判斷題