A.實現(xiàn)行政信息資源的科學管理
B.實現(xiàn)行政信息資源的有效利用
C.實現(xiàn)行政信息資源的合理開發(fā)
D.對社會及時發(fā)布大量有價值的行政信息,引導企業(yè)自主走向市場
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A.國際標準
B.國家標準
C.行業(yè)標準
D.地方標準
A.稅務(wù)部門
B.財政部門
C.社保部門
D.審計部門
E.海關(guān)
A.人員支出
B.公用支出
C.辦公費
D.項目支出
E.資源支出
A.預(yù)算編制
B.批準
C.執(zhí)行
D.審計和評估
A.資源發(fā)現(xiàn)
B.資源申請
C.資源分配
D.資源保護
E.資源利用
最新試題
劃分被考評者的等級比例,并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法?()
領(lǐng)導行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
領(lǐng)導班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導成員之間的協(xié)調(diào)組合為()。
領(lǐng)導決策的()是指運用科學的程序、方法和技術(shù)對決策方案進行可行性推動,預(yù)測出其可靠性和可行性。
()以行政命令的方式實現(xiàn),是一種外在的作用。
()是對領(lǐng)導活動的一種特殊規(guī)定性。
()的影響力與領(lǐng)導者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
()是一個組織中的領(lǐng)導者對組織成員施加影響的基礎(chǔ),是領(lǐng)導者領(lǐng)導活動能夠順利實施的重要保障。
領(lǐng)導的()是由社會的勞動分工決定的。
()是領(lǐng)導者履行領(lǐng)導職能所需要的法定權(quán)力。