A.傳統(tǒng)權(quán)威
B.超凡權(quán)威
C.專家權(quán)威
D.合理-合法權(quán)威
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.社會環(huán)境
B.經(jīng)濟環(huán)境
C.制度環(huán)境
D.倫理道德環(huán)境
A.培訓
B.考評
C.選聘
D.規(guī)劃
A.領(lǐng)導
B.指揮
C.計劃
D.協(xié)調(diào)
A.整體性
B.動態(tài)性
C.協(xié)調(diào)性
D.開放性
A.道德情操
B.道德心理
C.管理人格
D.倫理道德
最新試題
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應考慮到()。
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮()。
影響進入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導向,這主要受哪些因素影響?()
下列屬于領(lǐng)導者非正式權(quán)力的是()。
組織應該如何面對所處的環(huán)境?()
公司業(yè)務范圍不斷擴大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時,CEO應該注意()。
下列哪些屬于計劃工作的基本程序?()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()