柔性管理方法運(yùn)用的主要方法是（）

現(xiàn)代管理方法使一切管理活動(dòng)得以實(shí)現(xiàn)的前提是（）

管理環(huán)境的特點(diǎn)有（）

以管理層級(jí)做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）

定性的管理研究方法是（）

一個(gè)上級(jí)組織可以向若干個(gè)下級(jí)組織發(fā)布命令，但下級(jí)組織只能接受一個(gè)上級(jí)組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強(qiáng)調(diào)行政方法的（）

現(xiàn)代管理中，管理創(chuàng)新的主要特點(diǎn)有（）

決策權(quán)分布于整個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

現(xiàn)代行政方法的特點(diǎn)有（）

任何一個(gè)管理系統(tǒng)至少應(yīng)該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃層和（）