A.用人上論資排輩
B.管理上不得越級
C.決策上集體為主
D.治理上情重于法
E.珍惜資源與團隊精神
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A.更新思想觀念
B.立足民族精神
C.發(fā)揚民族文化的精華
D.揚棄民族文化的糟粕
E.博采百家之長
A.不重視企業(yè)文化的建設
B.對企業(yè)文化缺乏全面的認識
C.家族色彩濃厚
D.缺乏特色
E.沒有長遠目標
A.忽略企業(yè)文化的內涵
B.企業(yè)文化與企業(yè)管理脫鉤
C.沒有企業(yè)文化戰(zhàn)略
D.視企業(yè)文化為傳統(tǒng)文化在企業(yè)管理中的直接運用
E.忽視企業(yè)文化的創(chuàng)新和個性化
A.目的性
B.漸進性
C.針對性
D.層次性
E.可操作性
A.成長期
B.成熟期
C.衰退期
D.創(chuàng)業(yè)期
E.導入期
最新試題
()是一種發(fā)展企業(yè)內部優(yōu)勢與利用外部機會的戰(zhàn)略。
()是利用外部機會來彌補內部弱點,變企業(yè)改劣勢為優(yōu)勢的戰(zhàn)略。
政治環(huán)境分析一般不包括下列()方面。
伴隨著現(xiàn)代市場營銷,廣告也由生產(chǎn)者為中心轉向以()為中心。
技術環(huán)境分析一般不包括下列()方面。
委托人將某種具有證明代理權意義的文件交付于他人,他人以這種文件使第三人相信其有代理權,而與之進行商業(yè)活動。這種行為屬于()。
企業(yè)實行多元化戰(zhàn)略的外部動因不包括()。
企業(yè)內部條件分析一般不包括()。
代理商是指接受制造商或者銷售商的委托授權,代為購買或者銷售商品,并根據(jù)實際購買或者銷售額的大小,按比例收?。ǎ┑膫€人或者商業(yè)企業(yè)組織。
下列哪項不是企業(yè)之間利用商品交換中貨與錢在時間和空間上的分離所產(chǎn)生的商業(yè)信用行為()。