多項(xiàng)選擇題公司所屬各單位應(yīng)在公司的組織指導(dǎo)下,立足實(shí)際開(kāi)展()等柔性流動(dòng)工作,拓展流動(dòng)渠道,促進(jìn)人才培養(yǎng)。

A.雙向掛職
B.短期工作
C.借用借調(diào)
D.項(xiàng)目合作


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3.多項(xiàng)選擇題工作調(diào)動(dòng)可以采取以下哪些方式?()

A.組織選拔
B.公開(kāi)招聘
C.組織調(diào)配
D.崗位調(diào)整

5.多項(xiàng)選擇題地市級(jí)單位應(yīng)招收的學(xué)生類型有()。

A.博士、碩士研究生,原985和“211工程”院校的本科生
B.傳統(tǒng)電力院校本科生
C.回國(guó)初次基業(yè)的境外院校本科生
D.獨(dú)立院校、民辦院校本科生

最新試題

公司老紅軍、廳局級(jí)(含享受待遇)領(lǐng)導(dǎo)干部逝世后的登報(bào)稿件,字?jǐn)?shù)在()字以內(nèi),由原所在單位擬定,經(jīng)公司有關(guān)部門審核后送省委老干部局審定,刊登;處級(jí)(含享受待遇)干部逝世報(bào)道,字?jǐn)?shù)在()字以內(nèi),也由原所在單位擬定,經(jīng)公司有關(guān)部門審核后,送《南方電網(wǎng)報(bào)•貴州新聞》刊登。

題型:填空題

要認(rèn)真落實(shí)離休干部生活待遇略為從優(yōu)政策,為老干部安度晚年創(chuàng)造條件。各單位根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)效益,結(jié)合單位福利費(fèi)預(yù)算承受能力,按照()原則,自主決定離退休人員走訪慰問(wèn)類別、標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放。

題型:多項(xiàng)選擇題

離退休管理()是做好離退休工作的組織保證。

題型:多項(xiàng)選擇題

要注重發(fā)揮離退休人員在黨的()、發(fā)展經(jīng)濟(jì)和科學(xué)文化教育事業(yè)等領(lǐng)域的作用。

題型:多項(xiàng)選擇題

公司專業(yè)技術(shù)資格評(píng)定包括()三部分,分申報(bào)、審查、評(píng)定、公示、發(fā)文認(rèn)定五個(gè)環(huán)節(jié)。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列字跡材料中屬于不耐久的字跡材料,在書(shū)寫(xiě)檔案時(shí)不應(yīng)使用的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

保障離休干部及廳局級(jí)退休干部因()用車。

題型:多項(xiàng)選擇題

老紅軍、廳局級(jí)干部逝世后,由()進(jìn)行看望慰問(wèn);處級(jí)干部逝世后,由所在單位領(lǐng)導(dǎo)、組織人事部門、離退休工作部門等進(jìn)行看望慰問(wèn);其他同志逝世后由所在單位有關(guān)部門看望慰問(wèn)。在外地逝世的由原單位負(fù)責(zé)處理后事和慰問(wèn)。

題型:多項(xiàng)選擇題

專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)審查分()三級(jí)審核。

題型:多項(xiàng)選擇題

中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司干部人事檔案管理辦法制定的目的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題