A.多樣化
B.個(gè)性化
C.專(zhuān)業(yè)化
D.市場(chǎng)導(dǎo)向
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A.盡量采用坡形屋面
B.平屋面坡度不應(yīng)小于2%
C.屋面應(yīng)采用隔熱結(jié)構(gòu)，如在屋面上設(shè)計(jì)流動(dòng)空氣間層或設(shè)計(jì)通風(fēng)窗
D.屋面應(yīng)設(shè)有排水系統(tǒng)，做到有組織排水
E.平屋面宜采用高性能的隔熱層和防水層，隔熱層應(yīng)設(shè)在防水層的上面
A.都會(huì)受交易成本和機(jī)會(huì)成本的影響
B.不同之處為，Miller-orr模型每期交易次數(shù)為隨機(jī)變數(shù)
C.Miller-orr模型每期交易成本視該期預(yù)計(jì)有價(jià)證券交易次數(shù)而定
D.Miller-orr模型持有現(xiàn)金機(jī)會(huì)成本是每期預(yù)計(jì)現(xiàn)金余額的函數(shù)
A.A
B.Z
C.F
D.N
E.E
A.公司的業(yè)務(wù)分析
B.公司技術(shù)分析
C.資產(chǎn)負(fù)債表
D.資產(chǎn)市價(jià)
A.市場(chǎng)研究
B.企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐
C.營(yíng)銷(xiāo)理念
D.外部環(huán)境分析
最新試題
搞好企業(yè)信息化的根本是（）。
效益薪金也稱(chēng)效益工資，它直接與企業(yè)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)濟(jì)效益掛鉤。
組織內(nèi)人員流動(dòng)最常見(jiàn)的是（）。
系統(tǒng)的容納控制是當(dāng)問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)，使問(wèn)題造成的影響最小化；而恢復(fù)控制涉及的是問(wèn)題已出現(xiàn)后的響應(yīng)。
采用班輪和租船運(yùn)輸時(shí)，都應(yīng)在買(mǎi)賣(mài)合同和租船合同中對(duì)滯期、速遣問(wèn)題作出相應(yīng)的規(guī)定。
工作午餐在組織的員工福利中屬于（）。
跟企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)無(wú)關(guān)的是（）。
創(chuàng)新需求管理分為四個(gè)階段：創(chuàng)新初步評(píng)價(jià)階段、創(chuàng)新評(píng)估與決策階段、創(chuàng)新應(yīng)用階段和創(chuàng)新再傳播階段。
一般說(shuō)來(lái)，產(chǎn)品的差別越大，企業(yè)的壟斷力量也就越強(qiáng)。
（）是構(gòu)成產(chǎn)品的元素及其素質(zhì)。