A、未按規(guī)定對不良資產(chǎn)進(jìn)行日常檢查
B、未按規(guī)定妥善保管檔案資料造成遺失、毀損的
C、記大過
D、警告至撤職
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A、訴訟時效
B、執(zhí)行時效
C、訴訟時效、執(zhí)行時效
D、抵押物價值
A、未經(jīng)審批擅自降低處臵方案規(guī)定的條件或處臵價格的
B、對債務(wù)關(guān)聯(lián)人財產(chǎn)不及時采取保全措施,導(dǎo)致債務(wù)關(guān)聯(lián)人轉(zhuǎn)移、隱匿財產(chǎn),造成不良后果的
C、記過至撤職
D、警告至記大過
A、開除
B、警告至記大過
C、撤職,留用察看
D、解除勞動合同
A、未經(jīng)審批擅自降低處臵方案規(guī)定的條件或處臵價格的
B、以優(yōu)于他人的條件向關(guān)系人委托或轉(zhuǎn)讓不良資產(chǎn),造成不良后果的
C、撤職
D、記大過至開除
A、警告
B、記大過至開除
C、撤職,留用察看
D、解除勞動合同
最新試題
將應(yīng)當(dāng)歸檔的文件、資料等據(jù)為己有,拒絕交檔案部門歸檔的;給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
勞務(wù)派遣人員發(fā)生違規(guī)行為需給予紀(jì)律處分或其他處理的,也按本辦法執(zhí)行。
玩忽職守,造成檔案損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
將涉密計算機(jī)及涉密移動存儲介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò),造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
未審核車輛保險單據(jù),致使車輛脫保造成損失的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,有下列情形之一的,給予解除勞動合同處理:()。
未按照規(guī)定使用保衛(wèi)信息系統(tǒng),會造成保衛(wèi)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的()。
非法獲取和持有國家秘密、向公眾散布、傳播國家秘密或泄露國家秘密并造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
違反當(dāng)?shù)赜媱澤芾磙k法的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至開除處分。
未按規(guī)定保管和使用車輛,導(dǎo)致車輛丟失或損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。