單項選擇題審計人員在對公司總體控制系統(tǒng)進行評價時,下述哪項為最有效的證據(jù)來源()。

A.控制流程圖
B.標準操作程序文本
C.關于部門歷史、業(yè)務及表格使用的描述
D.工序操作標準文本


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2.單項選擇題當內部審計師為談時,獲取信息而與被審計人面他不可能記住面談中講過的每一句話。為了便于今后使用信息,最有效記錄方式是()。

A.快速作筆記,盡量把所說的每一個細節(jié)均記下來,會談后再概括要點
B.進行錄音以記下每個人說的每句話;然后將其輸入電腦作為文件保留
C.請一個嫻熟的秘書作記錄,自己集中精力進行面談;然后將非要點部分刪去
D.根據(jù)面談計劃,圍繞主題做筆記,在恰當?shù)牡胤接涗浕睾?,會談后再看一遍記錄以進行補充

3.單項選擇題下述何者為審計小組用于評價公司面臨的一般風險的最佳證據(jù)來源?()

A.事項清單或備忘錄
B.流程圖
C.調查表
D.專業(yè)性期刊及教科書上的調查報告

4.單項選擇題一內部審計師與被子審計人討論審計問題,該內部審計師在傾聽被審計人意見時應()。

A.準備作出反應
B.心記發(fā)言者非語言方面?zhèn)鬟_的信息,因為這比說出來的重要
C.確保所有細節(jié)以及被審計人表達的主要思想均已記住
D.將正從被審計人處獲得的信息聯(lián)系起來

5.單項選擇題為支持審計結論所收集的數(shù)據(jù)可按可信分級,最可靠的證據(jù)形式是()。

A.從被審計人處獲得的內部文件
B.從外部來源中直接獲得的外部文件
C.受過嚴格內部審查手續(xù)內部文件
D.已在外部有關方面流傳過的內部文件

6.單項選擇題在書面信件中,下述哪條最不可能導致態(tài)度的變化?()

A.確保消息的可靠性
B.在盡可能短的時間內提出盡可能多的不同問題
C.引起個人好感
D.向聽者說明論點

8.多項選擇題審計人員在收集審計證據(jù),推斷審計結論時可能同時使用歸納與演繹方法。為評估這兩種方法的利弊,審計人員必須懂得其不同。以下哪一項審計過程使用了歸納方法()。

A.內部審計師用通用審計軟件抽樣進行函證,在函證回復的基礎上,審計人員斷定記錄上的應收款存在
B.內部審計師利用分析性復核程序估計銷售帳戶余額的準確性,沒有發(fā)現(xiàn)重大差異。在此基礎上,審計人員推斷基礎記錄正確
C.審計人員觀察客戶的存貨處理過程,記錄了測試存貨的數(shù)量。該測試存貨被追蹤到年底的存貨數(shù)據(jù),未發(fā)現(xiàn)例外。審計人員斷定所記錄的存貨存在
D.審計人員檢查了1995年1月的銷售記錄,發(fā)現(xiàn)其中不包括1994年的銷售,審計人員斷定1994年的銷售記錄正確

9.單項選擇題內部審計師常常參加管理團隊,以下哪一項會成為矩陣式組織中小組決策的限制因素()。

A.小組通常不能對問題做出足夠深入的分析
B.讓個人接受小組的決定非常困難
C.在小組中,確認決策形勢的重要因素會變得極端困難
D.存在與小組做出審計決策應承擔責任相聯(lián)系的負面分歧

10.單項選擇題行為科學家確認了人們有破壞決策質量的傾向,以下哪一項最好地刻畫了如“框架錯誤“(framing error)這類的行為決策錯誤()。

A.對正面信息評價高,對負面信息評價低
B.由于個人承諾迷失行動方向
C.用點估計而非區(qū)間估計評估結果的可能性
D.由于過去的成功而過于自負

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