決策實施到實現(xiàn)管理目標(biāo)，完成決策規(guī)定的全過程的運作程序是（）。

對同類機關(guān)管理活動機關(guān)效率的測定方法是（）。

機關(guān)工作人員流動的目的在于（）。

憑預(yù)測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進(jìn)行的預(yù)測是（）。

機關(guān)管理組織變革的四個變量是（）。

直接推動機關(guān)和機關(guān)管理改革的因素是（）。

機關(guān)管理的根本方向和質(zhì)的規(guī)定性體現(xiàn)在（）。

機關(guān)內(nèi)每個崗位每個負(fù)責(zé)人所擁有的權(quán)力與其責(zé)任要相稱，指的是（）。

下列屬于機關(guān)管理制度的基本特征是（）。

評估機關(guān)管理效率，須注意（）。