合法性審查一般不會對當(dāng)事人合法權(quán)利產(chǎn)生影響，因此不會引發(fā)與當(dāng)事人之間的法律糾紛。（）

卷煙市場監(jiān)管體系是堅持以人為本，構(gòu)建和諧專賣管理秩序和社會環(huán)境的體現(xiàn)，有利于優(yōu)化發(fā)展硬環(huán)境。（）

內(nèi)管調(diào)查核實，是指專賣部門和工作人員運(yùn)用一定的檢查方法或技巧，對內(nèi)管工作中需要進(jìn)行查證的內(nèi)容進(jìn)行檢查和核實，力求查清事實真相，掌握被查對象生產(chǎn)經(jīng)營真實情況的一項調(diào)查活動。（）

培訓(xùn)項目實施方案審定所表現(xiàn)的相關(guān)形式應(yīng)當(dāng)規(guī)范，包括審定標(biāo)準(zhǔn)、審定方式、審定結(jié)論表述、審定報告格式等都需要規(guī)范。（）

監(jiān)督部門與執(zhí)法部門的關(guān)系在一定程度上存在“重外部執(zhí)法、輕內(nèi)部監(jiān)管”的問題。（）

市場管理規(guī)劃規(guī)劃完成程度（D）=實際完成數(shù)/規(guī)劃規(guī)定數(shù)，在計算時，實際完成數(shù)必須在指標(biāo)的內(nèi)容、范圍、計算等方面與規(guī)劃規(guī)定的相一致，否則數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。（）

卷煙市場監(jiān)管體系評價主要以“我”為主進(jìn)行評價，借助若干細(xì)化的體系指標(biāo)對卷煙市場狀況進(jìn)行科學(xué)評判。（）

職能體系是為滿足各級煙草專賣行政主管部門內(nèi)部專賣管理監(jiān)督職能的需要，而設(shè)計、配置的權(quán)力范圍、程序和方式。（）

完善市場準(zhǔn)入制度是建立完善市場經(jīng)濟(jì)、掃除貿(mào)易壁壘、建立統(tǒng)一的國內(nèi)大市場的重要環(huán)節(jié)。（）

市場管理規(guī)劃的設(shè)計中目標(biāo)方向和管理效能成反比。（）