基層統(tǒng)計報表是由基層填報單位根據(jù)原始記錄匯總、整理、填報的統(tǒng)計報表。

記賬可以延時，應(yīng)當(dāng)天記的賬，可以拖欠和積壓。

統(tǒng)計報表調(diào)查方式的缺點(diǎn)是：報表種類多，填報單位負(fù)擔(dān)過重。

勞動定員是加強(qiáng)職工勞動保護(hù)的必要條件。

按照統(tǒng)計研究的任務(wù)，采用科學(xué)的方法，有組織、有計劃地向統(tǒng)計對象搜集統(tǒng)計資料的過程是統(tǒng)計整理。

標(biāo)志可分為特征標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志。

統(tǒng)計調(diào)查方法是指向調(diào)查單位搜集原始資料時采用的方法。

口頭詢問法是由統(tǒng)計人員將調(diào)查表格交給被調(diào)查者，由被調(diào)查者自己填好交回的調(diào)查方法。

基層單位在填報統(tǒng)計報表時，所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來源于原始記錄。

企業(yè)人員結(jié)構(gòu)合理與否，直接影響著勞動定員的質(zhì)量。