A、末資產(chǎn)負(fù)債表“期末數(shù)”
B、末資產(chǎn)負(fù)債表“期初數(shù)”
C、初資產(chǎn)負(fù)債表“期末數(shù)”
D、初資產(chǎn)負(fù)債表“期初數(shù)”
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A、資產(chǎn)
B、負(fù)債
C、流動資產(chǎn)
D、所有者權(quán)益
A、長期負(fù)債
B、應(yīng)付賬款
C、負(fù)債
D、流動負(fù)債
A、報表主體
B、表首標(biāo)題
C、注釋
D、所有者權(quán)益
A、報表主體
B、期末數(shù)
C、編制基礎(chǔ)
D、所有者權(quán)益
A.規(guī)格
B.關(guān)系
C.性質(zhì)
D.順序
最新試題
從事本工種工作()以上,并取得本職業(yè)(工種)中級工職業(yè)資格證書的,可申報高級工鑒定。
通過廠容廠貌、廠旗廠標(biāo)、產(chǎn)品造型設(shè)計、職工的言談話語體現(xiàn)出來的企業(yè)文化是()企業(yè)文化。
處理經(jīng)濟(jì)糾紛的方式主要有哪些?
企業(yè)人員配備的方法有哪些?
班組能耗管理人員有哪些權(quán)限?
企業(yè)精神是由企業(yè)()積極倡導(dǎo)和自覺形成的團(tuán)體精神。
“企業(yè)文化屬亞文化層次,必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟(jì)文化、社會形勢等因素的影響?!彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
經(jīng)濟(jì)法具有一般法律的基本特征有哪些?
企業(yè)文化具體()企業(yè)理念,同時也豐富企業(yè)理念的內(nèi)涵。
由于企業(yè)的精神文化具有企業(yè)的特點,故它往往是在()多年的經(jīng)營過程中逐步形成的。