多項選擇題如果管理者理解問題的特征,他們就能更好地識別問題。問題的特征是()
A.現(xiàn)狀與希望狀態(tài)之間的差異
B.制定或執(zhí)行決策存在的壓力
C.有足夠的資源用來執(zhí)行必要的決策
D.具有清晰的目標(biāo)
E.以上都正確
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1.多項選擇題管理學(xué)的人性假設(shè)有()
A.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
B.社會人假設(shè)
C.X理論與Y理論
D.復(fù)雜人假設(shè)
E.“自我實現(xiàn)人”假設(shè)
2.多項選擇題領(lǐng)導(dǎo)的個人權(quán)力有()。
A.強(qiáng)制權(quán)力
B.獎賞權(quán)力
C.專家權(quán)力
D.感召和參考權(quán)力
3.多項選擇題下列屬于非確定型決策方法的有()。
A.悲觀法
B.樂觀法
C.折中法
D.最小遺憾法
4.多項選擇題流程再造的基本思想包括()。
A.善于不斷學(xué)習(xí)
B.客戶至上
C.人本管理
D.徹底改造
5.單項選擇題按照期望理論,激勵力量為零的情況是()
A.效價等于1.0
B.效價等于0
C.期望值等于1.0
D.期望值等于0.5
最新試題
買方具有較高討價還價能力的是()
題型:多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
題型:單項選擇題
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括()
題型:單項選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中,偏柔性的有()
題型:多項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進(jìn)入方式選擇的因素包括()
題型:多項選擇題
在對組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
目標(biāo)管理思想中對人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
題型:單項選擇題