A.建立相關新信息臺賬
B.建立員工基本素質臺賬
C.建立基本素材臺賬
D.建立生產流程臺賬
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A.職業(yè)資格培訓
B.項目開發(fā)
C.企業(yè)培訓教學
D.課程開發(fā)
A.需求調研
B.培訓班班務管理
C.信息的搜集
D.預算的落實
A.經濟適用原則
B.理論聯(lián)系實際原則
C.多樣性原則
D.前瞻性原則
A.靈活性強
B.實用性、系統(tǒng)性強
C.協(xié)調配合性強
D.組織性強
A.職業(yè)培訓教材
B.大學教材
C.評估文件
D.需求分析報告
A.錄音
B.唱片
C.廣播
D.照片
A.標準
B.策略
C.建議
D.模式
A.觀察法
B.問卷法
C.核實法
D.交換法
A.研究環(huán)節(jié)
B.核心環(huán)節(jié)
C.次要環(huán)節(jié)
D.最終環(huán)節(jié)
A.技能訓練目標
B.理論知識
C.文化知識
D.教師知識水平
最新試題
()指一個老師教授一個或幾個學生的教學形式。
培訓課程的內容是以()為主體。
培訓評估的(),是指開展培訓評估必須明確評估目的,必須堅持正確的評估方向。
()是在培訓師的組織下,學員之間相互啟迪思想、激發(fā)創(chuàng)造性思維的有效方法。
搜集相關信息是培訓課程開發(fā)基礎工作的()。
小莊的做法體現(xiàn)了培訓教材開發(fā)基礎性工作的哪些重要內容?
企業(yè)培訓師選拔與使用的基本要求是什么?
()是為實現(xiàn)職業(yè)培訓目標而編寫的,供教師教學和學員學習時使用的材料的總和。
()是運用電影、電視、投影等手段對職工進行培訓。
()是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。