單項選擇題編制勞務(wù)管理計劃根據(jù)企業(yè)自身（）和勞動力市場供需狀況制定。

A.發(fā)展需求
B.施工生產(chǎn)需要
C.勞務(wù)凈需求
D.成本控制需求


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1.單項選擇題發(fā)生勞務(wù)工上訪，總包單位應(yīng)派（）親自處理。

A.法人
B.法人代表
C.主管領(lǐng)導(dǎo)
D.法律顧問

2.單項選擇題支付工程款時，應(yīng)把勞務(wù)費列為（）順序。

A.最后支付
B.一般支付
C.第一支付
D.重點支付

3.單項選擇題分包工程發(fā)包人與承包人在工程施工過程中提前解除分包合同的，應(yīng)按（）結(jié)算勞務(wù)費。

A.計劃工程量
B.約定工程量
C.已完工程量
D.已完合格工程量

4.單項選擇題由發(fā)包單位按照（），預(yù)結(jié)、預(yù)付勞務(wù)費。

A.工程質(zhì)量
B.勞務(wù)人數(shù)
C.已完工程節(jié)點
D.施工程度

5.單項選擇題勞務(wù)分包隊伍每次發(fā)放工資應(yīng)經(jīng)勞動者（），并保存兩年以上備查。

A.工友簽字
B.本人確認(rèn)
C.本人簽字確認(rèn)
D.勞務(wù)員簽字確認(rèn)

6.單項選擇題勞務(wù)分包隊伍支付勞務(wù)工資應(yīng)編制（）

A.勞務(wù)費結(jié)算支付匯總表
B.勞務(wù)費結(jié)算支付月報表
C.勞務(wù)費結(jié)算計劃表
D.工資支付表

7.單項選擇題勞務(wù)分包隊伍嚴(yán)禁將工資發(fā)放給（）

A.簽訂勞務(wù)合同對象
B.勞務(wù)工本人
C.不具備用工主體資格的組織和個人
D.具備用工主體資格的個人

8.單項選擇題因勞務(wù)作業(yè)承包人原因造成返工的工程量，勞務(wù)發(fā)包人（）

A.不予計量
B.可以計量
C.協(xié)商計量
D.應(yīng)該計量

9.單項選擇題勞務(wù)人員工資采用約定不同工作成果的計件單價，則按（）計算。

A.約定的工程量
B.計劃工程量
C.完成的工程量
D.確認(rèn)的工程量

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勞動安全衛(wèi)生是指勞動者在勞動生產(chǎn)過程中，生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。

題型：判斷題

請從勞務(wù)管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方，并給出規(guī)范勞務(wù)管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。

題型：問答題

因國際貨物買賣合同和技術(shù)進(jìn)出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年，自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計算。

題型：判斷題

簡述統(tǒng)計分析法。

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并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報主管部門備案。

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按照《勞動和社會保障部關(guān)于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定，用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費率繳費，不實行費率浮動；用人單位屬二、三類行業(yè)的，費率實行浮動。

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施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。

題型：判斷題