A.生產(chǎn)性獎(jiǎng)金
B.工資性獎(jiǎng)勵(lì)
C.創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)
D.合理化建議獎(jiǎng)
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A.生產(chǎn)性獎(jiǎng)金
B.工資性獎(jiǎng)勵(lì)
C.創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)
D.合理化建議獎(jiǎng)
A.工資等級標(biāo)準(zhǔn)的高低
B.勞動(dòng)時(shí)間的長短
C.業(yè)務(wù)水平
D.產(chǎn)品數(shù)量
E.工作質(zhì)量
A.年工資制
B.月工資制
C.日工資制
D.小時(shí)工資制
E.不定時(shí)工資制
A.工資標(biāo)準(zhǔn)
B.工作態(tài)度
C.工作性質(zhì)
D.工作時(shí)間長短
E.責(zé)任大小
A.按勞分配原則
B.同工同酬原則
C.在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高工資水平的原則
D.依法自主分配與民主監(jiān)督的原則
最新試題
定額臺賬與定期報(bào)表大致可分為()。
職業(yè)技能鑒定證書管理工作的主要內(nèi)容是()。
根據(jù)觀察對象的不同,工作日寫實(shí)可分為以下類型()。
關(guān)于工資的說法正確的有()。
煤礦用工定員分為哪幾類()。
職業(yè)技能鑒定的主要內(nèi)容包括()
勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)分級分為()。
職業(yè)技能鑒定政策法規(guī)系統(tǒng),是國家對職業(yè)技能鑒定工作和推行職業(yè)資格證書制度的重要保障。下列屬于此系統(tǒng)的主要的法律、法規(guī)的是()
人力資源管理程序中培訓(xùn)對象為體系中的()。
職工工傷被鑒定為1至4級傷殘的,享受的主要待遇有()。