A.政策法規(guī)與行政管理系統(tǒng)
B.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)支持系統(tǒng)
C.組織實(shí)施與實(shí)際運(yùn)作系統(tǒng)
D.質(zhì)量保證與證書核發(fā)系統(tǒng)
E.職業(yè)分類和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)
F.質(zhì)量管理體系系統(tǒng)
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你可能感興趣的試題
A.相應(yīng)的學(xué)歷文憑
B.良好的職業(yè)道德
C.相關(guān)的專業(yè)知識
D.相關(guān)的鑒定技術(shù)
E.具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)
F.10年以上的職業(yè)年限
A.職業(yè)技能
B.工藝技術(shù)
C.相關(guān)知識
D.學(xué)歷文憑
E.職業(yè)年限
F.職業(yè)道德
A.勞動(dòng)和社會保障部總庫
B.職業(yè)技能鑒定所(站)分庫
C.教育部總庫
D.職工培訓(xùn)總庫
E.行業(yè)分庫
F.地方分庫
A.各職業(yè)技能鑒定所(站)
B.國務(wù)院勞動(dòng)保障部
C.國資委
D.職業(yè)培訓(xùn)部
E.人事行政部門
F.教育部
A.班前點(diǎn)名簽到人數(shù)
B.下井打卡人數(shù)
C.領(lǐng)燈人數(shù)
D.礦調(diào)度統(tǒng)計(jì)核對人數(shù)
E.出勤率
F.缺勤率
最新試題
入升井人數(shù)“四對口”核準(zhǔn)要求()。
下列哪些定額制定方法屬于直接測定法()。
管理評審報(bào)告的內(nèi)容一般包括()。
人力資源管理程序中培訓(xùn)對象為體系中的()。
衡量勞動(dòng)定額水平的方法有()。
制定勞動(dòng)定額時(shí),必須使勞動(dòng)定額滿足()的要求。
考評人員的主要內(nèi)容包括()方面。
煤炭工業(yè)定額時(shí)間由三類必要時(shí)間組成()。
考評人員應(yīng)具備什么條件()
勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)分級分為()。