A.人權(quán)
B.社會(huì)公益
C.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)
D.環(huán)境
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.按勞取酬原則
B.平衡原則
C.同工同酬原則
D.合法保障原則
A.促進(jìn)企業(yè)履行自己的社會(huì)責(zé)任
B.降低勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的競(jìng)爭(zhēng)
C.從根本上保護(hù)勞工的基本權(quán)利和人權(quán)
D.追求企業(yè)短期贏利
A.常規(guī)性
B.標(biāo)準(zhǔn)性
C.一般性
D.重復(fù)性
A.勞動(dòng)合同
B.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)
C.勞動(dòng)規(guī)范
D.用人單位規(guī)章制度
最新試題
如果把企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度寫入勞動(dòng)合同，（）。
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟救濟(jì)的情形包括（）。
下列不屬于勞動(dòng)保障行政部門實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察時(shí)可以采取的措施的是（）。
下列選項(xiàng)中不屬于企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度中關(guān)于勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定的是（）。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁文書的制作要求包括（）。
（）是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。
下列關(guān)于勞動(dòng)保障監(jiān)察管轄說法錯(cuò)誤的是（）。
下列勞動(dòng)合同屬于全部無效的是（）。
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的方法主要包括（）。
無結(jié)構(gòu)訪談的提綱是（）。