A.退出方式與退出原因
B.退出時(shí)間與退出成本
C.退出方式與退出成本
D.退出方式與退出時(shí)間
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A.產(chǎn)品
B.促銷(xiāo)
C.分銷(xiāo)
D.價(jià)格
A.技術(shù)管理
B.作業(yè)管理
C.產(chǎn)品管理
D.人力資源管理
A.先機(jī)優(yōu)勢(shì),盡早進(jìn)入
B.加盟連鎖
C.不輕易進(jìn)入
D.不進(jìn)入
A.企業(yè)介紹
B.行業(yè)分析
C.計(jì)劃摘要
A.一個(gè)創(chuàng)業(yè)主題的“靈魂”
B.金鑰匙
C.功能超強(qiáng)的“電腦”
D.以上都對(duì)
最新試題
職業(yè)的含義包括()。
在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。
職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人在分析自身生理心理特點(diǎn)及社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣勢(shì)因素的基礎(chǔ)上,確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),選擇職業(yè)道路,并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而確定實(shí)施方案及行動(dòng)時(shí)間的過(guò)程。
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有()。
制作簡(jiǎn)歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。
面試既是對(duì)應(yīng)聘者的知識(shí)和能力進(jìn)行的測(cè)試,也是對(duì)應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
技能可以分為專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類(lèi)型。
就業(yè)信息類(lèi)別,按照信息作用來(lái)分不包括()。
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變,大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功,而不是被規(guī)劃所禁錮。
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是()。