A.信息量大,專業(yè)水平高,技術(shù)全面
B.可根據(jù)客戶要求開展不同的工作
C.能比較客觀公正地開展各項公關(guān)溝通活動
D.對客戶十分熟悉
E.運作成本不確定
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A.堅定的政治方向
B.強烈的事業(yè)心
C.遵守公共道德和職業(yè)道德
D.思維縝密,有邏輯性
E.情感自控
A.熟悉內(nèi)部情況,工作針對性強
B.溝通系統(tǒng)比較穩(wěn)定
C.可及時、主動地參與組織的決策咨詢
D.能比較客觀公正地開展各項公關(guān)溝通活動
E.運作成本不確定
A.使其建立公共關(guān)系的思維習(xí)慣
B.更加重視個人形象
C.能夠快速提高自身的職位
D.能夠提升自身素質(zhì)
E.能提升個人交往溝通能力
A.組織的重要活動信息
B.組織發(fā)展中的重大失敗信息
C.組織的產(chǎn)品與服務(wù)信息
D.組織中典型人物的信息
E.組織中涉及商業(yè)機密的信息
A.該書初版于1952年
B.提出了“四步工作法”的公關(guān)工作程序
C.初版作者有兩人
D.至2000年,該書已經(jīng)修訂了8版
E.2000年,格倫·布魯姆加入到作者行列
最新試題
團體壓力下的順從現(xiàn)象指的是()
社會組織的公共關(guān)系工作首先要從滿足公共的利益出發(fā)。
“刻板印象”指的是()
用公共關(guān)系的觀點,哈爾濱冰雕藝術(shù)節(jié)屬于()
公關(guān)公司按經(jīng)營方式可分為合作型公司和()
流動車展覽屬于()
公共關(guān)系跨文化傳播策略是()
組織的外部公眾有()
公關(guān)危機決策在本質(zhì)上是()
公共關(guān)系的基礎(chǔ)是社會組織的()