A.市場目標
B.銷售目標
C.財務目標
D.客戶目標
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A.指導營銷工作
B.加強預算約束
C.促進內部協調
D.ABC皆可
A.現實性――具體目標是可以實現的
B.統(tǒng)一性――各個目標之間應該相互協調統(tǒng)一
C.層次性――具體目標要對員工產生激勵
D.效益性――營銷目標應該能夠降低成本和增加收益
A.以市場為導向,全面及時反映市場需求
B.切實可行,按實際能力而定
C.激勵員工,使員工與企業(yè)前途聯系在一起
D.ABC皆可
A.無計劃階段→制定年度計劃階段→制定長期計劃階段→制定戰(zhàn)略計劃階段
B.無計劃階段→制定長期計劃階段→制定年度計劃階段→制定戰(zhàn)略計劃階段
C.無計劃階段→制定年度計劃階段→制定戰(zhàn)略計劃階段→制定長期計劃階段
D.制定年度計劃階段→無計劃階段→制定長期計劃階段→制定戰(zhàn)略計劃階段
A.營銷戰(zhàn)略想要化為具體措施并收到實效,就需要有相應的營銷工作計劃予以明確
B.金融營銷計劃就是一定時期內根據經營所應達到的目標而對營銷各項工作和企業(yè)有限資源進行綜合安排和部署
C.金融營銷計劃是金融企業(yè)綜合經營計劃的重要組成部分
D.金融營銷計劃有沒有對企業(yè)影響不大
最新試題
下列對金融服務購買者行為特征描述錯誤的是()。
在保險公司的對公業(yè)務中,不包括()。
金融產品提供者只能是金融機構。
處于導入期的產品或高端定位的產品一般采用()策略。
銀行大堂經理的工作有()
()是人們根據自己的生活內容、生活方式和自然環(huán)境,在一定的在會物質生產條件下長期形成,并世代相襲的風尚和由于重復、練習而固定下并變成需要的行動方式等總稱。
網絡銀行的運營模式中,()模式是銀行官網線上渠道+實體門店線下渠道。
員工本身并不愿意長期留在該企業(yè),只是由于客觀上的約束因素如高工資、交通條件等而不得不繼續(xù)留在該企業(yè),那么這類員工被稱為()。
這位經理為什么這么快就接受了推銷員的推銷?
下列()業(yè)務流程不能采用生產線法進行設計。