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單項選擇題市縣公司代維管理員在每月（）日前組織制定下月績效計劃，內(nèi)容包括基站代維（含基站設備代維、基站發(fā)電代維和基站物業(yè)保潔代維）、光纜線路代維、集團客戶專線代維三項代維業(yè)務。

A.最后一個工作日
B.25日
C.24日
D.26日

1.單項選擇題市縣公司代維管理員需在（）個工作日內(nèi)完成對本地各專業(yè)維護作業(yè)計劃的審核。

A.2
B.3
C.4
D.一周以內(nèi)

2.單項選擇題市公司代維管理員根據(jù)省公司制定的作業(yè)計劃模板，每年（）前組織代維單位市代維站在EOMS系統(tǒng)作業(yè)計劃管理模塊中制定下年度的作業(yè)計劃。

A.12月24日
B.12月25日
C.1月24日
D.1月25日

3.單項選擇題集團客戶專線月度得分按目標法進行考核，基本目標為（），挑戰(zhàn)目標為（）。

A.95%，100%
B.98%，100%
C.95%，98%
D.95%，99%

4.單項選擇題代維公司或地市代維站年度業(yè)績低于（）分，或連續(xù)兩年低于（）分時，給予代維公司或相應地市代維站黃牌警示。

A.75，80
B.70，80
C.60，70
D.75，90

5.單項選擇題根據(jù)移動公司的相關指標周期要求，代維公司按時提交測試報告（提供電子版），移動公司在十日內(nèi)對代維公司所測試的指標進行抽查，發(fā)現(xiàn)有實際測試結(jié)果與代維公司提交的測試報告不一致的，扣除該地市年總代維費的（）。

A.1%
B.3%
C.5%
D.10%

6.單項選擇題基站發(fā)電代維績效指標體系中，關鍵績效指標KPI和工作目標GS比重分別為（）。

A.40%，60%
B.50%，50%
C.60%，40%
D.30%，70%

7.單項選擇題代維人員總數(shù)量要求符合配置標準，每少一人扣（）分；車輛配置每不符合一項扣（）分；儀器儀表和工具等配置每不符合一項扣（）分。

A.1，1，1
B.1，2，1
C.2，1，2
D.2，2，1

8.單項選擇題代維考核年度加分上限為（）分。

A.0.5
B.1
C.2
D.5

9.單項選擇題代維公司連續(xù)兩個月度在基站代維考核結(jié)果低于（）分，或單月度低于（）分時，應給予代維公司黃牌警示。

A.70，60
B.80，60
C.90，80
D.80，70

10.單項選擇題代維人員資質(zhì)認證通過率考核分值為（）。

A.5分
B.8分
C.10分
D.12分