勞動爭議的處理途徑,當事人可依法提請()。 Ⅰ、調解; Ⅱ、仲裁; Ⅲ、訴訟; Ⅳ、協商解決。
A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B.Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ C.Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ
A.當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解 B.調解不成,當事人可以向勞動爭議仲裁委員可以會申請仲裁 C.調解不成,當事人可以直接向人民法院提起訴訟 D.調解原則適用于仲裁和訴訟程序
A.30/口頭 B.30/書面 C.60/口頭 D.60/書面