A.確認保證
B.承諾保證
C.明示保證
D.默示保證
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A.新險種開發(fā)策略
B.險種組合策略
C.產(chǎn)品周期策略
D.新險種費率開價策略
A.正面進攻與側翼進入
B.擴大總市場
C.緊密跟隨與有選擇的跟隨
D.提高專業(yè)化程度
A.客觀公正原則
B.保守秘密原則
C.獨立執(zhí)業(yè)原則
D.友好合作原則
A.買方
B.賣方
C.中間人
D.代理人
A.月.半月或周
B.半年.月或周
C.年.半年或周
D.年或一次繳付
A.保險公司很難控制醫(yī)療服務的質量和數(shù)量
B.保險公司很難控制醫(yī)療服務的數(shù)量和價格
C.保險公司很難控制醫(yī)療服務的質量和價格
D.保險公司很難控制醫(yī)療服務的品質和數(shù)量
A.6個月（含6個月）
B.1年（含1年）
C.2年（含2年）
D.3年（含3年）
A.依存意外傷害保險
B.個人意外傷害保險
C.附加意外傷害保險
D.有限意外傷害保險
A.住院保險
B.普通醫(yī)療保險
C.重大疾病保險
D.綜全醫(yī)療保險
A.投保人
B.被保險人
C.保險人
D.受益人
最新試題
一份商業(yè)健康保險契約的訂立，通常需要經(jīng)過四次風險選擇過程。第一次風險選擇是體檢醫(yī)師的選擇。
以下屬于壽險公司對參加團體保險的“適格團體”的要求之一是（）。
與分紅保險相比，以下屬于傳統(tǒng)人壽保險的主要特點是（）。
由于保險利益的特殊性，人壽保險的保險利益通常沒有量的規(guī)定，但也有例外情況，如（）。
在雇主為雇員提供團體保險的情況下，不屬于團體人員參保資格認定的規(guī)定有（）。
2006年8月，中國保監(jiān)會頒布（），這是健康保險第一部專門化監(jiān)管規(guī)章。
在雇主為雇員提供團體保險且保費全部由雇主與雇員一起分擔的情況下，保險人通常要求團體的投保比例是（）。
下列不屬于我國保險法中保險代理人分類的是（）。
在現(xiàn)金紅利模式下，采用（）保費形式的客戶，自保單開始年度可得到較高分紅，假設各年度分紅利率不變，則各年度分紅數(shù)額相同。
分紅保險的收益分為確定的利益和不確定的利益兩部分，下列不屬于確定的利益的是（）。