A.受理人員和記賬人員
B.受理人員和驗印人員
C.復(fù)核人員和授權(quán)人員
D.前臺經(jīng)辦人員和后臺授權(quán)人員
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.每年
B.每半年
C.每季
D.每月
A.日常檢查
B.定期檢查
C.不定期檢查
D.突擊檢查
A.賬賬、賬款、賬簿
B.賬賬、賬簿、賬實
C.賬賬、賬款、賬實
D.賬款、賬實、賬簿
A.每季
B.每月最長不超過兩個月
C.每半年
D.每年
A.合規(guī)管理員
B.運營主管
C.大堂經(jīng)理
D.主要負(fù)責(zé)人
最新試題
未按規(guī)定保管和使用車輛,導(dǎo)致車輛丟失或損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
違反規(guī)定維修或銷毀涉及國家秘密的設(shè)備載體,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
違反規(guī)定使用行政印章或者強迫他人違規(guī)用印,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
玩忽職守,造成檔案損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
利用職權(quán)指使或強迫他人泄露國家秘密或農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
過失泄露國家秘密的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
私自偽造、刻制行政印章的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
在守庫區(qū)域不能存放()等危險物品的。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,有下列情形之一的,給予解除勞動合同處理:()。