提出“一切含靈之物，本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是（）。

企業(yè)文化的效率性標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)

建設(shè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化，必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化的（）

企業(yè)文化的創(chuàng)新性標(biāo)準(zhǔn)

著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家（）

在西方管理理論的發(fā)展邏輯中，企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位，具體來說，分別是（）。

美國通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問題的方案”的口號(hào)，該口號(hào)屬于（）

簡述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。